| Titre : | Organisation et décision : l'empreinte de l'humain (2013-03) |
| Auteurs : | DE PAUW E. |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | SANTE CONJUGUEE (n° 63) |
| Article en page(s) : | pp. 46-51 |
| Note générale : | biblio. |
| Langues: | Français |
| Catégories : | |
| Résumé : | Pour analyser les modèles organisationnels et de gouvernance dans les maisons médicales, la théorie est ici convoquée et confrontée à l’observation. L’occasion de mettre en lumière l’importance du capital humain dans les modes de gestion |
| Note de contenu : | INTERVENANT|SCIENTIFIQUE |
Exemplaires
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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| aucun exemplaire | |||||
